Mitarbeiter-Marketing: Suchen, finden, schulen, langfristig begeistern! Das wünschen Sie sich auch? Wir zeigen Ihnen, wie modernes Mitarbeiter-Marketing, das Sie als Arbeitgeber mit einer positiven Unternehmenskultur unwiderstehlich macht, funktioniert! Kleine Veränderungen mit großer Wirkung!
✓ Herausforderungen annehmen und angehen: Fachkräftemangel, veränderte Prioritäten (Generationen Y und Z) - Chancen nutzen!
✓ Sie erkennen, was Mitarbeiterbindung mit Verbundenheit, Loyalität, Identifikation zu tun hat
✓ Mit greifbaren Beispielen aus der Praxis für einen neuen Blick auf Ihr Mitarbeiter-Marketing
2-teiliges Webinar - nur als Paket buchbar
| BESCHREIBUNG | AGENDA/INHALTE | TERMINE & KOSTEN | BERATUNG & KONTAKT | TEILNEHMERSTIMMEN |
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Mitarbeiter verlassen ihre Chefs, nicht das Unternehmen. Klingt ziemlich provokant, oder? Aber leider ist das oft die Realität.
Das Ziel eines modernen und nachhaltigen Mitarbeiter-Marketings ist es, qualifizierte Mitarbeiter zu finden und langfristig an das Hotel oder Restaurant zu binden. Wenn die Mitarbeiter mit Ihnen als Arbeitgeber verbunden sind, hat dies eine positive Wirkung auf Ihren Unternehmenserfolg und wertvolles Wissen kann bewahrt werden.
Dabei spielen Loyalität und Identifikation der Mitarbeiter gegenüber Ihnen und Ihrem Unternehmen eine bedeutende Rolle. Gerade in der Zeit des Fachkräftemangels und des neuen, revolutionären Zeitgeists im Arbeitsleben ist die Beschäftigung mit Ihrem Mitarbeitermanagements unausweichlich, inklusive Anpassungen. Die Generationen Y + Z haben andere Werte und Ziele, wie sie ihren Alltag bestreiten. Sie sollten sich dieser Herausforderung stellen. Sehen Sie diese Entwicklung aber nicht als Last, sondern als Chance, um neue Weichen zu stellen und ein innovativer, zeitgemäßer Arbeitgeber zu werden.
Wenn Sie den heutigen Anforderungen und Bedürfnissen der aktuellen Mitarbeitersituation gerecht werden wollen, sind Sie als Führungskraft gefordert und müssen umdenken. Nur so können Sie in Zukunft mithalten und auf dem Personalmarkt wettbewerbsfähig werden bzw. werden und finden die passenden Mitstreiter für Ihr Team.
Gehen Sie ungewöhnliche Wege und erfinden Sie sich neu!
Das fängt schon beim Bewerbungsgespräch an. Diese werden heute anders geführt als früher. Wie Sie den richtigen Einstieg in ein Job-Interview nehmen, welche passenden Fragen Sie stellen sollten, aber auch, wie Sie sich selbst als attraktiver Arbeitgeber und Ihr Unternehmen präsentieren, zeugt von einer Weiterentwicklung im modernen Mitarbeiter-Marketing.
In diesem Webinar geben wir Ihnen kompakte, nützliche Tipps für die Umsetzung eines erfolgreichen und nachhaltigen Mitarbeiter-Marketings. Ihre Belohnung werden loyale Mitarbeiter sein, die sich mit Ihrem Unternehmen identifizieren und langfristig bei Ihnen bleiben.
Ziel dieses Webinars ist es, Sie zu inspirieren und Ihnen Möglichkeiten aufzuzeigen, wie Sie Ihr ganz individuelles Mitarbeitermarketing entwickeln können, um so als „der“ attraktive Arbeitgeber im Innen und Außen wahrgenommen zu werden.
Inhalte: siehe AGENDA
Weitere Informationen zum Referenten Jan Schmidt-Gehring
Inhalte:
- Warum Mitarbeiter kündigen - nicht immer liegt es am Unternehmen
- Zeitgemäßes Mitarbeitermarketing als Chance! Warum Sie neue Wege gehen müssen!
- Was macht Sie als Arbeitgeber attraktiv? Wie führen Sie das optimale Bewerbungsgespräch?
- Die 8 Phasen für ein erfolgreiches Mitarbeiter-Marketing
- Maßnahmen zur Mitarbeiter-Bindung
- Aufbau und Wirkung einer Unternehmenskultur
- Vorteile von Kooperationen für die Personalarbeit
Das Webinar wird via Zoom durchgeführt. Um Hintergrundgeräusche zu vermeiden, sollte Ihr Mikro stummgeschaltet sein. Bei Fragen können Sie es jederzeit gerne aktivieren. Entscheiden Sie zudem selbst, ob Sie Ihren Bildschirm freigeben, damit alle Teilnehmer Sie sehen dürfen. Bei Bedarf können Sie Ihren Namen nach dem Einloggen umbenennen!
Während des Webinars besteht die Möglichkeit zum Austausch unter Kollegen und mit dem Referenten. Zum Abschluss folgt eine Feedback- und Fragerunde!
Ein Handout der Präsentation (pdf) erhalten Sie im Nachgang per Mail!
Das 2-teilige Webinar „Mitarbeiter-Marketing für attraktive Arbeitgeber" richtet sich an alle Unternehmer, Geschäftsführer und Direktoren in der Hotellerie und Gastronomie. Auch für die Abteilungsleiter des Betriebes und Personal-Verantwortliche ist diese Webinarreihe geeignet.
Ebenso bietet dieses Webinar-Paket Beratern und Coaches die Möglichkeit, neues zu erlernen, um die Betriebe auf ein neues Level zu hieven.
- Unternehmer von Hotels und Restaurants
- Direktoren und Geschäftsführer
- Führungskräfte, Abteilungsleiter (im Personalbüro)
- Berater und Trainer für Hoteliers und Gastronomen
Webinarzeiten:
Teil I: jeweils Beginn: 10:00 Uhr – Ende: 12:00 Uhr
Teil II: jeweils Beginn: 14:00 Uhr – Ende: 16:00 Uhr
Kosten:
124,00 EUR netto
Für Netzwerk-Kunden der Unternehmermanufaktur mit Leistungsbaustein Akademie ist die Teilnahme kostenlos.
Dieses 2-teilige Webinar ist nur als Paket buchbar.
Im Webinarpreis enthaltene Leistungen:
Direkte Austausch- und Fragemöglichkeit mit dem Referenten während des gesamten Webinars
Präsentationsunterlage zum Wiederholen und Nachlesen
Kontaktdaten des Referenten für nachträglich auftretende Fragen
Senior-Coach & Trainer, Hotel- & Gastronomieberater,
Experte für Positionierung, Marketing, Mitarbeitermarketing, operative und strategische Hotelberatung
Transfer-Coaching für nachhaltigen Lernerfolg
Unternehmensinterne Weterbildung - noch mehr Kompetenz für Sie und Ihr Team. Der Grundgedanke unserer Seminare ist es, schnell, effizient und in der richtigen Dosis sowie indivuell auf ihren Betrieb zugeschnittene Fach- und Sozialkompetenz in Ihrem Betrieben zu verankern.
